Miami toma nota: No hubo homicidios en Sarasota el año pasado

La ciudad de Sarasota, en el suroeste de Florida, se ha convertido en ejemplo e inspiración para todo el estado, luego de que anunciara su segundo gran hito de seguridad: no se registró un solo homicidio durante el 2023.

La primera vez que lograron tal hazaña fue en el año 1967, durante la administración del presidente Lyndon B. Johnson, por lo que este récord histórico es digno de admiración, orgullo y respeto por parte de todos los condados de la entidad.

El Departamento de Policía de Sarasota (SPD, por sus siglas en inglés) reveló esta impresionante estadística durante la reunión de la Comisión Municipal del lunes 19 de febrero.

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El jefe de la unidad, Rex Troche, resaltó que los crímenes violentos cayeron un sorprendente 16.2% el año pasado, con reducciones significativas en asaltos agravados, robos, hurtos y robos de vehículos motorizados.

Sarasota Police Make History with Homicide-Free 2023: Record-Breaking Year of Safety with Sharp Decline in Part I Crimes🚓 For the first time since 1967, no homicide was reported in the @CityofSarasota for a full calendar year.

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— Sarasota Police Department (@SarasotaPD) February 20, 2024

Aunque no hubo homicidios, los arrestos, citaciones y cargos totales aumentaron significativamente en 2023. Además, se evidenció un notable incremento en los arrestos por drogas, que se duplicaron con creces, superando la marca de los 1.000.

“Todos ellos han aumentado, como se puede ver en los números, lo que es realmente asombroso (…) el crimen disminuye y el trabajo aumenta”, expresó Troche.

A diferencia del 2023, durante el 2022, solo se reportaron 7 homicidios relacionados con asalto agravado, robo de vehículos de motor y violación. Vale acotar que Sarasota tenía unos 55.182 habitantes según el Censo de 2020, mientras que una ciudad como Miami tiene 442.241, lo cual favorece en el control y seguimiento de la población.

¿Cuáles son las claves de Sarasota para reducir a cero los homicidios?

El líder de la SPD atribuyó la mayor parte del año exitoso a la implementación de cuatro estrategias:

– Aumento de personal y contratación de agentes con experiencia. Troche reconoció el papel crucial de los reclutadores del SPD que buscaron oficiales más experimentados, lo que contribuyó en mejorar la moral y el profesionalismo en el equipo.

– Conexión y relación con la comunidad. El Jefe indicó que se establecieron fuertes asociaciones comunitarias y una mejor comunicación con los jóvenes, lo que permitió un mayor seguimiento.

– Saber dónde concentrar los recursos. “Comenzamos a utilizar los datos y a centrarnos en esas áreas, esos puntos críticos”, explicó Troche.