El presidente Donald Trump firmó una orden ejecutiva que parece darle a él y a los funcionarios de su agencia más libertad para contratar y despedir a los empleados federales considerados desleales, una medida que, según los críticos, politiza la administración pública y podría llevar a que los funcionarios de carrera fueran expulsados por razones políticas.
Por Redacción Miami Diario
El Presidente ha vilipendiado a algunos funcionarios de carrera como el “estado profundo” durante su mandato y ha tratado de librar al gobierno federal de las personas que considera anti-Trump. Los críticos advierten que la orden permitiría al Presidente llenar la fuerza de trabajo federal con sus compinches y devolver el país a un sistema de botín.
La orden ejecutiva, emitida el miércoles, crea una nueva clasificación de empleados federales titulada “Schedule F” para los empleados que sirven en “puestos confidenciales, de determinación de políticas, de elaboración de políticas o de promoción de políticas” que típicamente no cambian durante una transición presidencial.
La Casa Blanca dice que la directiva dará a las agencias federales más flexibilidad para contratar empleados del “Schedule F”, pero también podrá eliminar a los “empleados de bajo rendimiento” de estos puestos sin tener que pasar por un largo proceso de apelaciones.
El retroceso fue feroz, con el mayor sindicato de empleados federales llamando al orden “el más profundo socavamiento del servicio civil en nuestras vidas”.
“A través de esta orden, el Presidente Trump ha declarado la guerra al servicio civil profesional al darse la autoridad de llenar el gobierno con sus compinches políticos que prometerán su lealtad inquebrantable a él – no a América”, dijo Everett Kelley, el presidente de la Federación Americana de Empleados Gubernamentales, en una declaración. “Al apuntar a los trabajadores federales cuyos trabajos implican políticas gubernamentales, las implicaciones en el mundo real de este orden serán desastrosas para la salud pública, el medio ambiente, la defensa de nuestra nación, y virtualmente cada faceta de nuestras vidas”.
Max Stier, el jefe de la Asociación para la Administración Pública sin fines de lucro, que trata de fijar el gobierno, argumentó: “El hecho de poder colocar cualquier número de puestos de carrera existentes en este nuevo Anexo F no sólo difumina la línea entre la política y la competencia neutral de la administración pública de carrera, sino que la borra”.
La orden ejecutiva de Trump también despojaría a cientos de miles de trabajadores federales de sus derechos y protecciones de debido proceso, según Kelley.
Pero mientras que la orden tiene como objetivo facilitar la remoción de empleados por mal desempeño, la Casa Blanca dice que la orden prohíbe “ciertas acciones personales” contra los empleados del “Schedule F”, incluyendo “acciones en base a la afiliación partidaria del empleado, otras características protegidas, o por el estatus del empleado como denunciante”.
De acuerdo con la Casa Blanca, la orden no afecta al Servicio Ejecutivo Superior, empleados de alto nivel que sirven justo debajo de los nombramientos presidenciales.
El presidente interino de la Asociación de Altos Ejecutivos, Bob Corsi, dijo en un comunicado el jueves que la orden ejecutiva “no es más que propaganda destinada a promover el mensaje de que los trabajadores federales de carrera son corruptos y no están dedicados a servir a todos los estadounidenses por igual”.
La directiva también cambia la contratación para los puestos de “servicio competitivo”, que es la mayoría de los puestos de la administración pública, a “servicio excepcional”.
n febrero, el jefe de personal de Trump, John McEntee, dijo a los funcionarios de la agencia que estuvieran atentos a los funcionarios desleales con Trump y que esperaran cambios de personal y movimientos en todo el gobierno, lo cual fue reportado por primera vez por Axios.
La orden ejecutiva de Trump, sin embargo, se ganó los elogios del principal republicano del Comité de Supervisión de la Cámara de Representantes, quien argumentó que Trump está cumpliendo su promesa de “drenar el pantano”.
“Nuestros Padres Fundadores nunca imaginaron un gobierno federal masivo no electo y sin rendir cuentas con el poder de crear políticas que impacten la vida cotidiana de los estadounidenses”, dijo el representante James Comer, de Kentucky, en una declaración, agregando que requiere que los funcionarios públicos que ocupan cargos de formulación de políticas rindan cuentas al presidente.
Fuente: News Break
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